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  • 品牌事业部
  • 贸易事业部
  • 电商新媒体事业部

简历可发送至邮箱:hr@bayblue.hk

 

  • 招聘岗位:

    商务拓展

    所在部门:

    商务拓展部

    岗位职责:

    招聘对象:

    1、了解和熟悉国际贸易局势,对化妆品行业有一定了解或熟悉,热爱国际贸易/市场营销或化妆品行业;

    2、相关国际贸易/进口化妆品/快消品行业从业背景和经验;

    3、丰富的国际贸易业务开发、采购或销售经验者。

    工作内容:

    1、通过和品牌的深度沟通,了解品牌发展及现状,分析品牌方的发展方向、发展理念、市场策略,参与制定品牌的战略规划及执行;

    2、负责参与制定品牌的战略规划及执行,为品牌制定全年的营销规划和创意策划,以良好的服务品质确保品牌相关业务的高速发展;

    3、负责与品牌方进行商务谈判及参与制定合作方案;与品牌方面建立有效的工作关系。这包括在问题解决和后续方面与品牌方面进行适当的交互;

    4、独立完成商务谈判,独立策划合作方案,执行合作;定期项目规划、分析,找到业务突破口;

    5、组织协调公司内外资源,协助公司运营、营销,确保对外商业合作的高效有序进行;

    6、与市场营销、培训、视觉营销和商店运营团队合作,在所有消费者接触点之间创造协同效应;

    7、不断研究和探索市场和品类的新趋势,监控行业趋势,评估竞争。

    任职要求:

    1、本科及以上学历,5年以上互联网/进口化妆品/快消品等相关行业从业经验,3年以上商业谈判和客户端支持经验,有化妆品/快消品牌工作经验者优先;语言能力强,英语可作为工作语言者优先;

    2、良好的组织能力和优先级的工作效率和高度的紧迫感;

    3、具备优秀的业务理解能力、良好的沟通技巧、商务谈判技巧及产品架构能力和输出能力;

    4、能够独立且快速有效的理解各种资源的价值和效果,对项目效果有预判能力;

    5、有较强的沟通和谈判能力,具备良好的资源整合能力及抗压能力;

    5、根据项目规划,进行合作洽谈,达成相应的KPI;

    6、熟知品牌营销和互联网思维,具备商业思考力和数据分析能力;

    7、了解消费者行为学和心理学,熟练使用办公软件,尤其是PPT。

  • 招聘岗位:

    品牌运营总监/品牌运营经理

    所在部门:

    运营部

    岗位职责:

    招聘对象:

    1、对化妆品行业有一定了解或熟悉,热爱品牌运营/市场营销/化妆品/快消品行业;

    2、相关品牌运营/市场营销/进口化妆品/快消品行业从业背景和经验;

    3、丰富的品牌运营/市场营销/进口化妆品/快消品行业资源。

    工作内容:

    1、通过和品牌的深度沟通,了解品牌发展及现状,分析品牌方的发展方向、发展理念、市场策略,参与制定品牌的战略规划及执行;

    2、负责参与制定品牌的战略规划及执行,为品牌制定全年的营销规划和创意策划,以良好的服务品质确保品牌相关业务的高速发展;

    3、负责与品牌方进行商务谈判及参与制定合作方案;与品牌方面建立有效的工作关系。这包括在问题解决和后续方面与品牌方面进行适当的交互;

    4、制定并实施市场营销策略和方案,强化品牌定位,提高品牌知名度;

    5、管理各品牌的业务及批发渠道拓展·通过销售点、支持品牌和产品品类方向的视觉元素推动业绩,加强品牌在零售中的展示;

    6、从市场、竞争对手、消费者和商业伙伴寻求并为公司带来知识和见解;

    7、了解挑战,识别机会,制定年度和项目公关策略和行动计划(包括传统公关和ePR),为实现整体品牌目标增加价值;

    8、不断研究和探索市场和品类的新趋势,监控行业趋势,评估竞争。

    任职要求:

    1、本科及以上学历,5年以上互联网/进口化妆品/快消品等相关行业从业经验,3年以上商业谈判和客户端支持经验,有化妆品/快消品牌工作经验者优先;语言能力强,英语可作为工作语言者优先;

    2、良好的组织能力和优先级的工作效率和高度的紧迫感;

    3、具备优秀的业务理解能力、良好的沟通技巧、商务谈判技巧及产品架构能力和输出能力;

    4、能够独立且快速有效的理解各种资源的价值和效果,对项目效果有预判能力;

    5、有较强的沟通和谈判能力,具备良好的资源整合能力及抗压能力;

    6、根据项目规划,进行合作洽谈,达成相应的KPI;

    7、熟知品牌营销和互联网思维,具备商业思考力和数据分析能力;

    8、了解消费者行为学和心理学,熟练使用办公软件,尤其是PPT。

  • 招聘岗位:

    品牌策划经理

    所在部门:

    运营部

    岗位职责:

    招聘对象:

    1、对化妆品行业有一定了解或熟悉,热爱品牌运营/市场营销/化妆品/快消品行业;

    2、传播学、新闻学或市场营销专业,2年以上内部/公关公司工作经验;

    3、品牌、新媒体营销,微信、微博、小红书等内容营销,抖音短视频、直播等运营、推广相关工作,3年以上工作经验。

    工作内容:

    1、通过和品牌的深度沟通,了解品牌发展及现状,分析品牌方的发展方向、发展理念、市场策略,参与制定品牌的战略规划及执行;

    2、负责参与制定品牌的战略规划及执行,为品牌制定全年的营销规划和创意策划,以良好的服务品质确保品牌相关业务的高速发展;

    3、负责与品牌方进行商务谈判及参与制定合作方案;与品牌方面建立有效的工作关系。这包括在问题解决和后续方面与品牌方面进行适当的交互;

    4、协助指定品牌完成销售计划和预算;

    5、优秀的品牌策划营销能力,总结和沉淀能力,优化营销活动的落地流程,利用产品化思维提高项目执行效率;

    6、对内部及外部的营销案例进行总结分析,进行内部分享,时刻保持敏感度;

    7、不断研究和探索市场和品类的新趋势,监控行业趋势,评估竞争。

    营销创意:

    1、营销理念和公共关系管理\产品发布\贸易促进计划;

    2、发展零售分销渠道积极策划和实施有创意的营销理念和活动日程,提升品牌的市场占有率和知名度;

    3、确保所有营销计划的执行符合品牌形象和预期标准不断提升品牌在店内的表现和视觉展示,确保店内的商品陈列体现出各自品牌的形象和精神;

    4、为品牌开发当地媒体和创意活动。

    任职要求:

    1、5年以上市场,广告,创意,公关和整合营销传播的相关工作经验;大型品牌营销传播策划项目经验,有专业领域的品牌传播背景;

    2、具有独立策划营销活动的能力,并具有一定的项目管理经验;

    3、 有较强的数据处理分析能力、产品架构能力、良好的沟通能力,高效的执行能力;

    4、具备敏锐的市场洞察力;优秀的沟通和谈判能力;团队合作能力强,善于整合资源;

    5、愿意并能够引领变革,追求新鲜,具有开放的心态和极强的合作协同能力,自我驱动、责任心和抗压性强;

    6、能hold住复杂多变的业务形态,并能从中抽离出上层建筑脉络,对网络内容的发展趋势有敏锐的前瞻洞察力。

  • 招聘岗位:

    文案策划

    所在部门:

    运营部

    岗位职责:

    招聘对象:

    1、对化妆品行业有一定了解或熟悉,热爱品牌运营/市场营销/化妆品/快消品行业;

    2、传播学、新闻学或市场营销专业,2年以上内部/公关公司工作经验;

    3、品牌、新媒体、微信、微博、小红书等内容营销,抖音短视频、直播等文案策划等相关工作,1年以上工作经验,女性优先。

    工作内容:

    1、负责小红书、抖音、直播等平台的撰写内容并完成文案的创作和编辑,完成项目的新媒体运营工作;

    2、挖掘和分析用户使用习惯、情感及体验感受,结合粉丝关注,有效完成专题策划活动;

    3、紧跟新媒体发展趋势,及时掌握新闻热点,分析数据,、策划有趣、有料的活动和专题吸引新用户、活跃老用户;

    4、上能写高大上文,下能侃热点和段子,hold得住新媒体,玩得了软文;

    5、对时尚有自己的见解。

    任职要求:

    1、2-3年工作经验,洞察z时代、“互联网原住民”,对年轻文化有观点或资源实战者更佳;高频网购、进口网购尤佳,了解网购消费者心态;

    2、新闻学/广告学背景,有在自媒体/新媒体/广告/公关公司实习经验优先,或有1年以上新媒体工作经验的优先;

    3、文笔好,网感好,脑洞大,会用互联网语言说话;对互联网趋势、事件、热点有敏锐触觉,关注社会新闻走向、网络热点,在风险判断的情况下能有贴合热点的主动策划能力;

    4、愿意并能够引领变革,追求新鲜,具有开放的心态和极强的合作协同能力,自我驱动、责任心和抗压性强。

  • 招聘岗位:

    新媒体运营

    所在部门:

    运营部

    岗位职责:

    招聘对象:

    1、对化妆品行业有一定了解或熟悉,热爱品牌运营/市场营销/化妆品/快消品行业;

    2、传播学、新闻学或市场营销专业,2年以上内部/公关公司工作经验;

    3、品牌、新媒体营销,微信、微博、小红书等内容营销,抖音短视频、直播等运营、推广相关工作,1年以上工作经验。

    工作内容:

    1、负责新媒体营销方面的日常运营和推广;

    2、负责研究小红书、抖音、微信微博等社交媒体营销平台,结合美妆行业及公司品牌特点,制定新媒体投放策略,战略推广及运营策略并实施;

    3、根据新媒体平台的发展,策划组织推广活动及相关对外合作,新媒体资源与媒体关系的建立和维护;

    4、负责制定新媒体平台内容建设方案、包括主题内容、节目的策划、选题、执行、出稿等整体规划和运营管理,把握整体风格和发展方向;

    5、分析把握市场和客户需求,根据需求不断调整新媒体平台内容建设;

    6、利用专业运营数据分析工具分析粉丝社交媒体运营指标,提高运营效率和效果;

    7、负责新媒体传播受众的拓展,品牌及口碑,营销活动的传播,及对应平台的客户转化。


    任职要求:

    1、本科以上学历,3年以上互联网/新媒体工作经验; 

    2、掌握优秀事件、话题策划能力,有成功案例; 

    3、掌握一定数字媒体资源,包含但不限于微博、微信、视频kol等; 

    4、对新媒体资源的运营和渠道管理有深入理解,有新媒体账号运营经验或独立新媒体沟通技能,例如文案撰写、视频剪辑、直播出镜等; 

    5、有较强新闻敏感度,有传统媒体&新媒体跨界工作背景优先;

    6、文笔好,网感好,脑洞大,会用互联网语言说话;对互联网趋势、事件、热点有敏锐触觉,关注社会新闻走向、网络热点,在风险判断的情况下能有贴合热点的主动策划能力;

    7、具备较强的沟通和谈判能力,具备良好的资源整合能力及抗压能力。

  • 招聘岗位:

    品牌招商经理

    所在部门:

    品牌招商部

    岗位职责:

    招聘对象:

    1、美妆达人/代购/柜姐/宝妈;

    2、对化妆品行业有一定了解或熟悉,热爱品牌招商/市场营销/化妆品/快消品行业;

    3、相关品牌招商/市场营销/进口化妆品/快消品行业从业背景和经验;

    工作内容:

    1、开拓电商平台分销商:与各电商平台、分销商客户沟通和洽谈合作等;

    2、分销商销售支持:支持分销商开展促销活动,按照公司策略对不同分销商提供折扣、降价等销售支持,平衡不同线上分销商之间的关系;对分销商销售过程中涉及的客服、物流、支付等问题做督办和沟通衔接工作;

    3、 分销关系维护监管:规范分销商行为,对分销商进行销售考核;向分销商传达公司产品信息、企业文化与销售政策,提升公司产品在分销商业务中所占份额;统计各分销商销售数据及报表,为分销平台及店铺的筛选和优化提供建议;

    4、不断研究和探索市场和品类的新趋势,监控行业趋势,评估竞争。

    任职要求:

    1、2年以上市场及营销工作经验,对市场营销工作及互联网电子商务特点有较深刻的理解;

    2、具有一定的产品分销能力,对产品能快速熟悉并拥有自己的理解,挖掘出独特的卖点;

    3、熟悉淘宝、天猫、京东、唯品会、网易等平台的销售体系,对各种营销推广、提高平台销售的营销技巧有一定了解;

    4、具备较强的策划能力,了解跨境进口行业发展,熟练掌握各种营销,推广手段,能够策划,组织各类市场活动;

    5、具有优秀的资源整合能力和业务推进能力,抗压能力强;

    6、有相电商平台淘宝、天猫、京东、唯品会、网易等平台运营及资源尤佳;

    7、具备较强的沟通和谈判能力,具备良好的资源整合能力及抗压能力。

  • 招聘岗位:

    品牌招商经理/CS/KA渠道招商经理

    所在部门:

    品牌招商部

    岗位职责:

    招聘对象:

    1、美妆达人/代购/柜姐/宝妈;

    2、对化妆品行业有一定了解或熟悉,热爱品牌招商/市场营销/化妆品/快消品行业;

    3、相关品牌招商/市场营销/进口化妆品/快消品行业从业背景和经验;

    工作内容:

    1、CS/KA渠道招商:负责CS/KA渠道分销商的开发,与分销商客户沟通和洽谈合作等;

    2、分销商销售支持:支持分销商开展促销活动,按照公司策略对不同分销商提供折扣、降价等销售支持,平衡不同线上分销商之间的关系;对分销商销售过程中涉及的客服、物流、支付等问题做督办和沟通衔接工作;

    3、 分销关系维护监管:规范分销商行为,对分销商进行销售考核;向分销商传达公司产品信息、企业文化与销售政策,提升公司产品在分销商业务中所占份额;统计各分销商销售数据及报表,为分销平台及店铺的筛选和优化提供建议。

    4、不断研究和探索市场和品类的新趋势,监控行业趋势,评估竞争。

    任职要求:

    1、2年以上品牌营销/市场营销或CS/KA渠道招商经验,对市场营销工作及CS/KA渠道有较深刻的理解;

    2、具有一定的产品分销能力,对产品能快速熟悉并拥有自己的理解,挖掘出独特的卖点;

    3、熟悉CS/KA渠道的运营和销售体系,对CS/KA渠道的运营和销售体系具备一定经验;

    4、具备较强的策划能力,了解跨境进口行业发展,熟练掌握各种营销,推广手段,能够策划,组织各类市场活动;

    5、具备较强的沟通和谈判能力,具备良好的资源整合能力及抗压能力;

简历可发送至邮箱:hr@bayblue.hk

 

  • 招聘岗位:

    商务拓展/商务拓展经理

    所在部门:

    全球商务拓展部

    岗位职责:

    招聘对象:

    1、了解和熟悉国际贸易局势,对化妆品行业有一定了解或熟悉,热爱国际贸易/市场营销或化妆品行业;

    2、相关国际贸易/进口化妆品/快消品行业从业背景和经验;

    3、丰富的国际贸易业务开发、采购或销售经验者。

    工作内容:

    1、根据公司贸易业务发展需求制定全球区域品牌拓展与采购计划,负责全球品牌开发与采购;负责全球供应商渠道的开发和拓展,与供应商建立快速有效的沟通合作;

    2、熟悉全球各区域优质进口商品供应渠道和市场变化趋势,进行品牌开发与品牌的引进;

    3、收集和分析供应商信息及采购市场趋势,落实供应商开发和供应商过程控制管理工作并制定有效的采购策略,建立稳定的供应渠道;

    4、负责新供应商公司背景调查、货源渠道、实力等公司调查,配合驻海外同事进行实地考察和合作谈判,记录和反馈考察和谈判情况的合作建议;

    5、负责供应商合作关系的维护,跟进采购订单控制,解决异常订单及问题的处理;

    6、组织协调公司内外资源,协助公司市场和营销部门,确保对外商业合作的高效有序进行;

    7、不断研究和探索市场和品类的新趋势,监控行业趋势,评估竞争。

    任职要求:

    1、本科及以上学历,3年以上国际贸易/进口化妆品/快消品等相关行业从业经验,3年以上商业谈判和客户端支持经验,有化妆品/快消品牌工作经验者优先;语言能力强,英语可作为工作语言者优先;

    2、对海外或进口采购业务流程及体系有清晰的认识,对行业大环境有一定的预判能力;

    3、了解贸易进出口业务的操作流程及相关法律法规,具有一定的外贸专业知识;

    4、具备优秀的业务理解能力、良好的沟通技巧、商务谈判技巧及产品架构能力和输出能力;

    5、对产品价格有较高的敏感度,精通产品价格核算, 熟悉采购端的价格谈判流程; 

    6、具备敏锐的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;

    7、具备高效的执行力,较强的抗压能力,良好的职业和个人素质水平,具备处理工作的大局观、责任心、团队协作意识和精神。

  • 招聘岗位:

    商务拓展经理/高级商务拓展经理

    所在部门:

    全球商务拓展部

    岗位职责:

    招聘对象:

    1、了解和熟悉国际贸易局势,对化妆品行业有一定了解或熟悉,热爱国际贸易/市场营销或化妆品行业;

    2、相关国际贸易/进口化妆品/快消品行业从业背景和经验;

    3、丰富的国际贸易业务开发、采购或销售经验者。

    工作内容:

    1、根据公司贸易业务发展需求制定全球区域品牌拓展与采购计划,负责全球品牌开发与采购;负责全球供应商渠道的开发和拓展,与供应商建立快速有效的沟通合作;

    2、熟悉全球各区域优质进口商品供应渠道和市场变化趋势,进行品牌开发与品牌的引进;收集和分析供应商信息及采购市场趋势,落实供应商开发和供应商过程控制管理工作并制定有效的采购策略,建立稳定的供应渠道;

    3、负责新供应商公司背景调查、货源渠道、实力等公司调查,配合驻海外同事进行实地考察和合作谈判,记录和反馈考察和谈判情况的合作建议;

    4、负责供应商合作关系的维护,跟进采购订单控制,解决异常订单及问题的处理;

    5、负责重点供应商的商务谈判实施;

    6、负责商务开发团队的专业性谈判培训,并主导培训的落实,对培训结果负责;

    7、负责对采购核价或谈判技巧、供应商资源开发等业务的实操性指导,并使之能力自我提升及制度规范化;

    8、负责该领域下的业务型骨干员工的培养和培训;

    9、负责对商务拓展和采购业务提供资源的支持或专业性的建议及方案;

    10、不断研究和探索市场和品类的新趋势,监控行业趋势,评估竞争。

    任职要求:

    1、本科及以上学历,5年以上国际贸易/进口化妆品/快消品等相关行业从业经验,3年以上商业谈判和客户端支持经验,有化妆品/快消品牌工作经验者优先;语言能力强,英语可作为工作语言者优先;

    3、对海外或进口采购业务流程及体系有清晰的认识,对行业大环境有一定的预判能力;

    3、了解贸易进出口业务的操作流程及相关法律法规,具有一定的外贸专业知识;

    4、具备优秀的业务理解能力、良好的沟通技巧、商务谈判技巧及产品架构能力和输出能力;

    5、对产品价格有较高的敏感度,精通产品价格核算, 熟悉采购端的价格谈判流程; 

    6、具备敏锐的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;

    7、具备高效的执行力,较强的抗压能力,良好的职业和个人素质水平,具备处理工作的大局观、责任心、团队协作意识和精神。

  • 招聘岗位:

    销售经理

    所在部门:

    市场部

    岗位职责:

    招聘对象:

    1、对化妆品行业有一定了解或熟悉,热爱市场营销或化妆品行业;

    2、美妆达人/代购/柜姐/宝妈;

    3、市场营销/市场公关/国际贸易/进口化妆品/快消品行业从业背景和经验。

    工作内容:

    1、负责公司贸易品牌的市场和客户开发与销售,为客户解答疑难问题;

    2、开拓电商平台分销客户:与各大电商平台、分销商客户沟通和洽谈合作;

    3、负责实施公司年度市场方向和销售目标,负责公司的业务拓展、销售,具备高效的工作执行力;

    4、客户关系维护:维护和重视客户关系的处理,加强和巩固客户合作关系;

    5、产品分析,根据客户的实际反馈整理市场需求,把握市场动向,随时关注及获取同行业的相关资讯信息;

    6、积极配合公司内部存货情况,了解市场需求,及时反馈相关部门,并和同事处于良好关系;

    7、不断研究和探索市场和品类的新趋势,监控行业趋势,评估竞争。

    任职要求:

    1、对化妆品行业有一定了解或熟悉,热爱市场营销或化妆品行业;

    2、能熟悉掌握Word、Excel等办公常用软件;

    3、注重团队合作精神,具备良好的沟通、协调、表达能力,对市场动向具有敏锐的洞察力;

    4、2年以上市场营销或公关领域工作经验,化妆品、快消品、房地产、汽车、奢侈品行业工作经验者优先,对相关领域发展有深刻理解;

    5、具备敏锐的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;

    6、具备高效的执行力,较强的抗压能力,良好的职业和个人素质水平,具备处理工作的大局观、责任心、团队协作意识和精神。

  • 招聘岗位:

    销售经理

    所在部门:

    国际市场部

    岗位职责:

    招聘对象:

    1、了解和熟悉国际贸易局势,对化妆品行业有一定了解或熟悉,热爱国际贸易/市场营销或化妆品行业;

    2、相关国际贸易/进口化妆品/快消品行业从业背景和经验;

    3、丰富的国际贸易业务开发、采购或销售经验者。

    工作内容:

    1、负责公司贸易品牌的市场和客户开发与销售,为客户解答疑难问题;

    2、通过各种海外社交网站,搜索关键字找到相应的供应商和潜在客户;

    3、开发海外电商平台客户:与各大海外电商平台、分销商客户沟通和洽谈合作;

    4、负责实施公司年度市场方向和销售目标,负责公司的业务拓展、销售,具备高效的工作执行力;

    5、产品分析,根据客户的实际反馈整理市场需求,把握市场动向,随时关注及获取同行业的相关资讯信息;

    6、积极配合公司内部存货情况,了解市场需求,及时反馈相关部门,并和同事处于良好关系;

    7、不断研究和探索市场和品类的新趋势,监控行业趋势,评估竞争。

    任职要求:

    1、本科及以上学历,5年以上国际贸易/进口化妆品/快消品等相关行业从业经验,3年以上商业谈判和客户端支持经验,有化妆品/快消品牌工作经验者优先;语言能力强,英语可作为工作语言者优先;

    4、对海外或进出口业务流程及体系有清晰的认识,对行业大环境有一定的预判能力;

    3、了解贸易进出口业务的操作流程及相关法律法规,具有一定的外贸专业知识;

    4、具备优秀的业务理解能力、良好的沟通技巧、商务谈判技巧及产品架构能力和输出能力;

    5、对产品价格有较高的敏感度,精通产品价格核算, 熟悉客户端的价格谈判流程; 

    6、具备敏锐的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;

    7、具备高效的执行力,较强的抗压能力,良好的职业和个人素质水平,具备处理工作的大局观、责任心、团队协作意识和精神。

  • 招聘岗位:

    品牌开发

    所在部门:

    供应链管理部

    岗位职责:

    招聘对象:

    1、对化妆品行业有一定了解或熟悉,热爱市场营销/化妆品行业;

    2、相关国际贸易/进口化妆品/快消品/供应链行业从业背景和经验。

    工作内容:

    1、深入理解公司/行业现状及发展趋势,独立做出行业的关键趋势和方向判断,为业务的核心决策提供支持;

    2、负责具备市场潜力和潜在客户需求品牌的开发,通过淘宝等国内电商平台、小红书、微博等社交平台、海外化妆品电商平台、instagram等社交平台挖掘市场潜力品牌,对品类、品牌、市场、客户群体深度需求调研、需求分析、品牌分析、市场分析、竞品分析、产品策划,将数据提供相关部门和业务;

    3、与运营团队紧密配合,通过数据与运营分析不断优化中台竞争力;

    4、不断研究和探索市场和品类的新趋势,监控行业趋势,评估竞争。

    任职要求:

    1、具有创新精神和良好的商业思考能力,能够在复杂的商业环境中找到切入点,利用产品能力实现“无中生有”;

    2、以结果为导向,极强的数据分析能力和逻辑能力,做到心中有数;

    3、有良好的沟通协调能力,能够跨职能、跨部门沟通协调资源,推进项目;

    4、3年以上互联网/化妆品/快消品产品经理工作经验。


  • 招聘岗位:

    行政主管

    所在部门:

    行政人事部

    岗位职责:

    招聘对象:

    行政管理、工商企业管理等相关专业毕业,具备一定的管理能力和文字功底能力,同岗位任职2年以上工作经验者,女性为主。

    工作内容:

    1、根据公司年度经营管理要求,制订部门年度工作计划和预算,并制定各项行政管理制度;

    2、负责推行、监督、执行和追踪公司各项规章制度;

    3、负责统筹安排日常行政事务工作,为其他部门提供行政支持和服务;

    4、负责办公场所的环境卫生、办公设施维护工作;

    5、负责公司大型活动的组织、策划和实施等工作;

    6、协助上级草拟公司行政发文,按照发文内容办理。

    任职要求:

    1、全日制大专或以上学历,行政管理、工商企业管理、酒店管理等相关专业;

    2、3年以上行政管理工作经验;

    3、具备较强的组织、领导与执行能力,逻辑思维与文字表达能力强;

    4、能构建与运行规范化行政后勤管理系统实践能力;

    5、有较好的沟通交流、协调能力,有良好的亲和力和人际关系处理技巧;

    6、具备解决突发事件能力、前瞻意识、创新意识和创新能力,较好整合、策划能力。

简历可发送至邮箱:hr@bayblue.hk

 

  • 招聘岗位:

    行政人事主管

    所在部门:

    行政人事部

    岗位职责:

    招聘对象:

    工商企业管理或人力资源相关专业毕业,有独立操作过人力六大模块,同岗位工作经验至少3年以上:

    工作内容:

    1、负责部门考勤(出勤、年假、加班等的平衡)。

    2、负责公司日常办公用品的采购;

    3、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下,建立并实施人力资源方针和行动计划,以支持公司达到预期经营目标;

    4、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度流程、其他部门制度和劳动合同签定手续;

    5、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;

    6、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告;

    7、根据行业和公司发展状况,协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施;

    8、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系;

    9、协助推动公司理念及企业文化的形成;

    10、协助制定公司人力资源整体战略规划;

    11、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作,公司安排的其他工作。

    任职要求:

    1、女,大专以上学历,形象良好,性格温和;

    2、三年以上人力资源、行政、文员工作经历,熟练运用各种办公软件;

    3、文秘,能娴熟的处理各类办公事务及拥有良好的沟通、组织、协调能力;

  • 招聘岗位:

    运营主管

    所在部门:

    电商部

    岗位职责:

    招聘对象:

    1、对化妆品行业有一定了解或熟悉,热爱电商/化妆品/快消行业;

    2、相关电商/化妆品/快消品行业5年以上从业背景和经验;

    工作内容

    1参与公司战略方向、经营目标讨论,制定合理的公司品牌电商业务运营战略、运营方法、操作规范及营销方案,推动企业经营目标的实现;

    2负责市场分析、品牌定位,渠道把控,品牌化发展;

    3制定实施推广活动方案,拟定预算并进行投入产出监测,根据效果动态调整,帮助店铺快速发展;

    4负责对接渠道资源,协调好内外部关系;

    5负责监控周、月及季度运营结果,发现问题及时查处,对销售和利润目标负责;

    6积极探索和创新营销新手段、新模式,持续提升业绩销量和品牌口碑。

    任职要求:

    1、大专以上学历,5年以上的天猫及淘系电商平台运营实战及管理经验;

    2熟悉淘宝营销规则和各种营销工具的使用,有淘系电商实操年销过亿项目经验优先;

    3熟悉主流电商平台运营环境、交易规则、推广,站内广告资源;

    4具有较强的数据整合能力,能够为营销推广做支持;

    5具备项目整体把控能力,有母婴家居、美妆日化,保健营养品等快消品行业经验者优先。


  • 招聘岗位:

    运营

    所在部门:

    电商部

    岗位职责:

    招聘对象:

    1、对化妆品行业有一定了解或熟悉,热爱电商/化妆品/快消行业;

    2、相关电商/化妆品/快消品行业3年以上从业背景和经验;

    工作内容:

    1、负责淘宝店/天猫店的日常运营、管理、对销售结果负责;

    2、负责店铺商品管理,包括上下架、库存、及商品日常权重优化;

    3、负责店铺流量导入,包括直通车、钻展、淘客、自然搜索及其他免费/付费流量

    4、负责执行或策划店铺营销节奏,实现店铺或商品阶段性的销售目标

    5、负责店铺运营数据整理与问题分析,制定可行的优化方案

    6、协调客服、设计完成日常工作和阶段性运营项目。

    任职要求:

    1、大专以上学历,3年以上天猫旗舰店/专营店运营经验;有母婴家居、美妆日化,保健营养品2年以上运营经验者优先;

    2、具备直通车、钻展、淘宝客实操经验,能根据运营需求把握推广节奏;

    3、善于数据分析,熟悉数据收集渠道,能从数据中找到薄弱环节,做出针对性的改善方案;

    4、性格乐观、正能量、执行力好,具备团队合作精神,有一定的抗压能力。

  • 招聘岗位:

    运营主管

    所在部门:

    新媒体部

    岗位职责:

    招聘对象:

    1、对化妆品行业有一定了解或熟悉,热爱电商/化妆品/快消行业;

    2、相关电商/化妆品/快消品行业5年以上从业背景和经验;

    3、品牌、新媒体营销,微信、微博、小红书等内容营销,抖音短视频、直播等运营、推广相关工作,5年以上工作经验;

    工作内容:

    1、负责新媒体营销方面的日常运营和推广;

    2、负责研究小红书、抖音、微信微博等社交媒体营销平台,结合美妆行业及公司品牌特点,制定新媒体投放策略,战略推广及运营策略并实施;

    3、根据新媒体平台的发展,策划组织推广活动及相关对外合作,新媒体资源与媒体关系的建立和维护;

    4、负责制定新媒体平台内容建设方案、包括主题内容、节目的策划、选题、执行、出稿等整体规划和运营管理,把握整体风格和发展方向;

    5、分析把握市场和客户需求,根据需求不断调整新媒体平台内容建设;

    6、利用专业运营数据分析工具分析粉丝社交媒体运营指标,提高运营效率和效果;

    7、负责新媒体传播受众的拓展,品牌及口碑,营销活动的传播,及对应平台的客户转化。

    任职要求:

    1、1-3年以上新媒体运营经验,有美妆行业经验优先;

    2、抗压性强,沟通能力强,执行力强;

    3、大专及以上学历;

    4、美妆爱好者,视频爱好者,思维活跃;

    5、有媒介,能很好的洽谈业务。

  • 招聘岗位:

    新媒体运营

    所在部门:

    新媒体部

    岗位职责:

    招聘对象:

    1、对化妆品行业有一定了解或熟悉,热爱电商/化妆品/快消行业;

    2、相关电商/化妆品/快消品行业5年以上从业背景和经验;

    3、品牌、新媒体营销,微信、微博、小红书等内容营销,抖音短视频、直播等运营、推广相关工作,2年以上工作经验;

    工作内容:

    1、负责新媒体营销方面的日常运营和推广;

    2、负责研究小红书、抖音、微信微博等社交媒体营销平台,结合美妆行业及公司品牌特点,制定新媒体投放策略,战略推广及运营策略并实施;

    3、根据新媒体平台的发展,策划组织推广活动及相关对外合作,新媒体资源与媒体关系的建立和维护;

    4、负责制定新媒体平台内容建设方案、包括主题内容、节目的策划、选题、执行、出稿等整体规划和运营管理,把握整体风格和发展方向;

    5、分析把握市场和客户需求,根据需求不断调整新媒体平台内容建设;

    6、利用专业运营数据分析工具分析粉丝社交媒体运营指标,提高运营效率和效果;

    7、负责新媒体传播受众的拓展,品牌及口碑,营销活动的传播,及对应平台的客户转化。

    任职要求:

    1、1-3年以上新媒体运营经验,有美妆行业经验优先;

    2、抗压性强,沟通能力强,执行力强;

    3、大专及以上学历;

    4、美妆爱好者,视频爱好者,思维活跃;

    5、有媒介,能很好的洽谈业务。


  • 招聘岗位:

    文案策划

    所在部门:

    新媒体部

    岗位职责:

    招聘对象:

    1、对化妆品行业有一定了解或熟悉,热爱品牌运营/市场营销/化妆品/快消品行业;

    2、传播学、新闻学或市场营销专业,2年以上内部/公关公司工作经验;

    3、品牌、新媒体、微信、微博、小红书等内容营销,抖音短视频、直播等文案策划等相关工作,1年以上工作经验,女性优先;

    工作内容:

    1、负责小红书、抖音、直播等平台的撰写内容并完成文案的创作和编辑,完成项目的新媒体运营工作;

    2、挖掘和分析用户使用习惯、情感及体验感受,结合粉丝关注,有效完成专题策划活动;

    3、紧跟新媒体发展趋势,及时掌握新闻热点,分析数据,、策划有趣、有料的活动和专题吸引新用户、活跃老用户;

    4、上能写高大上文,下能侃热点和段子,hold得住新媒体,玩得了软文;

    5、对时尚有自己的见解;

    任职要求:

    1、2-3年工作经验,洞察z时代、“互联网原住民”,对年轻文化有观点或资源实战者更佳;高频网购、进口网购尤佳,了解网购消费者心态;

    2、新闻学/广告学背景,有在自媒体/新媒体/广告/公关公司实习经验优先,或有1年以上新媒体工作经验的优先;

    3、文笔好,网感好,脑洞大,会用互联网语言说话;对互联网趋势、事件、热点有敏锐触觉,关注社会新闻走向、网络热点,在风险判断的情况下能有贴合热点的主动策划能力;

    4、愿意并能够引领变革,追求新鲜,具有开放的心态和极强的合作协同能力,自我驱动、责任心和抗压性强;

  • 招聘岗位:

    视频编辑

    所在部门:

    新媒体部

    岗位职责:

    招聘对象:

    短视频,微电影,直播等影视制作相关工作,1年以上工作经验。

    工作内容:

    1、各类视频素材的累积采集,归纳整理;

    2、搜罗网络热点,配合网红制作视频输出;

    3、独立完成红人团队视频剪辑,将现有素材剪辑优化,进行内容二次创作;

    4、能够对图片进行后期处理,美化图片效果(包括:颜色、亮度、抠图、后期合成等);

    任职要求:

    1、熟练使用AE,PR,掌握视频制作技能;

    2、常逛视频网站,追踪时下互联网热点,要有较强的审美意识;

    3、专业的拍摄录制技巧和镜头的掌控能力。


  • 招聘岗位:

    设计

    所在部门:

    新媒体部/电商部

    岗位职责:

    招聘对象:

    摄影专业,平面设计师,修图员等相关工作,1年以上工作经验。

    工作内容:

    1、负责拍摄场景设计、引导红人情绪,完成拍摄任务;

    2、负责与红人沟通,设计适合红人风格的照片素材。

    3、负责照片的后期修图,提供不同风格的照片素材;

    4、负责各平台的公众号营销号的图片素材设计。

    任职要求:

    1、爱好摄影,具备良好好的审美意识;

    2、精通各种摄影器材及灯光布局,有一定的艺术创作积累;

    3、熟练使用Photoshop,能够快速进行照片后期处理;

    4、良好的沟通能力和责任心,能够与红人较好互动。

  • 招聘岗位:

    美妆合伙人

    所在部门:

    电商部

    岗位职责:

    招聘对象:

    1、美妆达人/代购/柜姐/宝妈;

    2、对化妆品行业有一定了解或熟悉,热爱品牌招商/市场营销/化妆品/快消品行业;

    3、相关品牌招商/市场营销/进口化妆品/快消品行业从业背景和经验;

    工作内容:

    1、负责店铺的日常维护和运作;

    2、以端正的态度和专业的知识,及时回答和解决客户遇到的问题和困扰;

    3、按时对老客户进行回访维护,收集客户的要求和体验感受,及时整理提交给公司;

    4、制定和更新一套专业的培训课程,对部门员工进行知识普及和技能提升;

    5、及时了解公司更新的产品,针对其产品,对客户进行宣传和推广;

    6、了解美妆的当前咨询和热点,配合运营同事及时调整产品上架和宣传。

    任职要求:

    1、具备专业或独树一帜的美妆经验,例如任职过柜姐,代购或者是美妆达人;对美妆抱有极大兴趣,愿意付出时间去经营店铺和客户,了解时下潮流资讯;

    2、有良好的形象和交际能力,能细心解答和满足客户的需求,培养老客户;真心愿意付出时间,能把大量时间用在店铺上,视工作为自己事业。

  • 招聘岗位:

    红人担当

    所在部门:

    新媒体部

    岗位职责:

    招聘对象:

    主播/主持/化妆师/柜姐/模特/宝妈/代购/美妆达人,男女皆可;

    工作内容:

    1、依照公司安排在相关平台进行直播,包括线上线下粉丝维护;

    2、熟悉公司美妆产品,了解体验,并在直播中进行分享和宣传;

    3、配合部门安排,完成直播内容,与网友互动,活跃直播气氛,娱乐观众,维护频道健康秩序,对自己的微等账号进行例行维护;

    任职要求:

    1、空余时间多,每天至少有8小时的直播时间,能接受公司时间安排;

    2、颜值高,有时尚品味,情商高,会互动,有才艺更佳,擅长化妆,熟悉美妆品牌和产品;

    3、五官端正,上镜效果好,充满自信,阳光健康,无不良嗜好,拥有较强的语言表达能力;

    4、有主播相关经验的优先考虑。

  • 招聘岗位:

    电商会计

    所在部门:

    财务部

    岗位职责:

    1、定价损品、内购定价、退货,缺货退款审核;

    2、ERP操作入库物流成本、应收款账款跟踪;

    3、完成销售数据,库存数据,进货数据。销售和采购数据分析;

    4、协助财务主管完成各财务报表,按时完成财务主管交办的其他工作。

    任职要求:

    1、有基本的财务核算知识,能使用财务软件、EEXCEL、WORD等工具 ;

    2、良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神 ;

    3、工作细致认真负责,有一定学习能力;

    4、细心、有责任心,对数字敏感;

    5、电商会计同岗位至少1年以上相关工作经验。

    6、确保产品如销售点材料、包装和品牌文具的生产符合既定的形象和标准。